□领衔代表 沈彩凤

案由：近年来，我市在卫生项目上投资力度大，许多民生实事工程都涉及医疗卫生领域，但对乡镇卫生院来说，基础设施、人员配备仍然不能完全满足人民日益增长的医疗卫生需求，与城区大医院相比，基层卫生院普遍存在医疗设备跟不上、优秀人才招不到、留不住等问题。

案据：眼下正在开展的“村卫生室达标工程建设”是缓解基层看病难的有效途径，但部分村卫生室缺乏医技力量，不能满足基层群众的就医需求，希望能够引起相关部门的高度重视。

方案：一是要通过医技“人才下沉、资源下沉”等办法，如邀请大医院医生定期到乡镇卫生院坐诊、职称评审等福利待遇向乡镇卫生院适度倾斜，以留住人才；二是实行医技人员全市调度分配，确保基层有一定数量且具备一定医疗水平的专业医技人员；三是根据各乡镇特点特色，在乡镇卫生院设立特色专科，提升医院品牌，形成“小病在基层、大病到医院”的格局。